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深科技(000021.SZ)
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◇ 加強(qiáng)治理機(jī)制,確保決策和經(jīng)營(yíng)的透明誠(chéng)信。

◇ 堅(jiān)守公平競(jìng)爭(zhēng),合規(guī)經(jīng)營(yíng),反對(duì)腐敗。

◇ 積極倡導(dǎo)創(chuàng)新,注入發(fā)展新活力,為公司高質(zhì)量發(fā)展助力。

深科技治理架構(gòu)
股東大會(huì)
股東大會(huì)是公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu),依法行使公司經(jīng)營(yíng)方針、籌資、投資、利潤(rùn)分配等重大事項(xiàng)的表決權(quán)。
董事會(huì)
董事會(huì)在制定、批準(zhǔn)和更新公司的使命、愿景、價(jià)值觀、戰(zhàn)略、政策及可持續(xù)發(fā)展相關(guān)目標(biāo)方面均發(fā)揮重要作用,依法行使公司的經(jīng)營(yíng)決策權(quán),評(píng)估每位董事的專業(yè)性和有效性。
  • 提名委員會(huì)
  • 戰(zhàn)略與可持續(xù)發(fā)展
    委員會(huì)
  • 薪酬與考核委員會(huì)
  • 審計(jì)委員會(huì)
監(jiān)事會(huì)
監(jiān)事會(huì)以財(cái)務(wù)監(jiān)督為核心,對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)情況、財(cái)務(wù)狀況和公司董事、高級(jí)管理人員及董事會(huì)、經(jīng)理層的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng),依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、有關(guān)監(jiān)督部門的規(guī)章和公司章程實(shí)施監(jiān)督,保障股東、職工和公司的合法權(quán)益不受侵犯。
管理層
公司高級(jí)管理人員負(fù)責(zé)組織實(shí)施董事會(huì)決議事項(xiàng),主持公司日常經(jīng)營(yíng)管理工作,負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)公司內(nèi)部控制的日常工作。

深科技致力于營(yíng)造“崇廉尚儉、陽(yáng)光從業(yè)、守正自律”的工作氛圍,將“誠(chéng)實(shí)守信”作為公司的核心價(jià)值觀。我們堅(jiān)決反對(duì)腐敗行為,對(duì)任何形式的商業(yè)賄賂“零容忍”。我們承諾按照《責(zé)任商業(yè)聯(lián)盟(RBA)行為準(zhǔn)則》及公司的道德準(zhǔn)則和行為規(guī)范,通過合法渠道獲取競(jìng)爭(zhēng)信息,絕不參與任何不正當(dāng)?shù)纳虡I(yè)活動(dòng)。

合規(guī)重點(diǎn)關(guān)注領(lǐng)域
舉報(bào)制度

我們通過明確舉報(bào)方式、保密原則、調(diào)查期限以及制定對(duì)舉報(bào)人的保護(hù)機(jī)制,設(shè)置了完善的信訪舉報(bào)流程。我們保證任何以真誠(chéng)的態(tài)度報(bào)告此類事項(xiàng)的人員不遭到打擊報(bào)復(fù),絕不容忍任何人對(duì)舉報(bào)人進(jìn)行歧視或報(bào)復(fù)。

深科技規(guī)定如發(fā)現(xiàn)有打擊報(bào)復(fù)事件或發(fā)現(xiàn)試圖報(bào)復(fù)的員工,須向廠區(qū)最高主管及紀(jì)律委員會(huì)主任匯報(bào),公司將對(duì)報(bào)復(fù)或試圖報(bào)復(fù)的主管、經(jīng)理或其他人員進(jìn)行懲處,最高處罰包括但不限于終止雇傭。

自主研發(fā) – 智能工廠綠色節(jié)能管控系統(tǒng)

在綠色理念的指導(dǎo)下,通過能源管理數(shù)字化升級(jí),建立監(jiān)測(cè)分析、優(yōu)化控制、協(xié)同控制機(jī)制,我們實(shí)現(xiàn)了技術(shù)與管理雙驅(qū)動(dòng)的精細(xì)化節(jié)能和智慧化能源管理。

創(chuàng)新成果

知識(shí)產(chǎn)權(quán)是深科技重要的無形資產(chǎn)之一,公司關(guān)注并合理規(guī)范在智能制造、高端制程設(shè)備、生產(chǎn)工藝、產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)等領(lǐng)域的專利布局。歷年來共申請(qǐng)專利713件,累積獲得授權(quán)量538件。

其中近4年,申請(qǐng)專利217項(xiàng),已授權(quán)164項(xiàng)。


創(chuàng)新工作室

建立8個(gè)職工創(chuàng)新工作室,發(fā)揮傳幫帶作用,鼓勵(lì)廣大員工聚焦國(guó)家戰(zhàn)略需求、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、企業(yè)高效運(yùn)轉(zhuǎn)等課題,積極參與企業(yè)主責(zé)主業(yè)壯大發(fā)展。截至目前,工作室吸收和培養(yǎng)人才15人,開展項(xiàng)目171個(gè),取得專利35項(xiàng),創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益近5000萬元,其中3個(gè)工作室獲得產(chǎn)業(yè)級(jí)勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室授牌。


行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定

公司深耕電子產(chǎn)品制造服務(wù),鞏固高端制造環(huán)境與制程控制技術(shù),在ESD管控領(lǐng)域技術(shù)逐年來逐漸受到國(guó)內(nèi)ESD行業(yè)的認(rèn)同,主動(dòng)加強(qiáng)與同行的技術(shù)交流互動(dòng),聯(lián)合中國(guó)電子技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化研究院、中國(guó)電子儀器行業(yè)協(xié)會(huì)參與多項(xiàng)國(guó)家、行業(yè)的ESD標(biāo)準(zhǔn)編制工作,其中包含三份IEC61340-5系列ESD國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、一份行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)更新和一份自主全新國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。深科技作為硬盤核心零部件制造供應(yīng)商,參與國(guó)內(nèi)硬盤標(biāo)準(zhǔn)的編制;拓展在JDM產(chǎn)品研發(fā)服務(wù),積極參與和支持行業(yè)協(xié)會(huì)與學(xué)會(huì)的活動(dòng)。


產(chǎn)品生態(tài)設(shè)計(jì)

公司對(duì)相關(guān)產(chǎn)品建立了產(chǎn)品生態(tài)設(shè)計(jì)的管理要求,應(yīng)用生命周期的思維,考慮產(chǎn)品對(duì)環(huán)境的影響因素,從源頭減少產(chǎn)品對(duì)環(huán)境的不利影響。從產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、軟件設(shè)計(jì)、硬件設(shè)計(jì)、制造過程等環(huán)節(jié),充分考慮產(chǎn)品的可回收與升級(jí)功能。并優(yōu)先選擇可回收材料,將產(chǎn)品可靠性設(shè)計(jì)要求列入設(shè)計(jì)規(guī)范中。從而降低對(duì)環(huán)境的污染,提升能源和材料的可重復(fù)利用性。


深科技堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)營(yíng)理念,著力精益生產(chǎn)能力的培養(yǎng),從2002年陸續(xù)導(dǎo)入六西格瑪、工業(yè)工程、精益等工具持續(xù)提升精益生產(chǎn)管理水平。公司建立了精益生產(chǎn)六脈神劍管理體系,以成熟度測(cè)評(píng)為驅(qū)動(dòng)的精益生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制;以精益思想為指導(dǎo),搭建跨系統(tǒng)、精細(xì)化的集成信息管控平臺(tái);有效融合精益與智能技術(shù),打造人機(jī)協(xié)同的精益自動(dòng)化生產(chǎn)系統(tǒng),提升智能制造水平;培養(yǎng)以精益專員為主的精益生產(chǎn)領(lǐng)頭雁,塑造學(xué)習(xí)精益,人人受益的精益文化。

智能化的生產(chǎn)制造平臺(tái)

深科技提供全面的智能制造技術(shù)支撐,通過搭建跨系統(tǒng)、精細(xì)化的集成信息管控平臺(tái)與人機(jī)協(xié)同自動(dòng)化生產(chǎn)系統(tǒng),融合精益思想,以流程標(biāo)準(zhǔn)化為基礎(chǔ),自主研發(fā)MES系統(tǒng),對(duì)人、機(jī)、料、法、環(huán)五大要素進(jìn)行精細(xì)化管控,促進(jìn)流程的持續(xù)優(yōu)化與固化;消除信息孤島,以MES系統(tǒng)為中心,實(shí)現(xiàn)與SAP、BI、能源管理等應(yīng)用系統(tǒng)的互聯(lián)互通,搭建快速發(fā)現(xiàn)、快速分析、快速處置的集成信息管控平臺(tái)。

精益制造能力專項(xiàng)行動(dòng)

深科技以發(fā)展戰(zhàn)略為指引,2022年啟動(dòng)“精益智造能力提升2.0”項(xiàng)目,提出“兩步走”行動(dòng)規(guī)劃,以精益智造測(cè)評(píng)得分為基礎(chǔ),針對(duì)薄弱環(huán)節(jié)制定精益提升規(guī)劃,到2024年將測(cè)評(píng)平均分提升32.4%,達(dá)到L3級(jí)良好水平。報(bào)告期內(nèi),通過多項(xiàng)舉措提升精益智造水平,包括人員賦能、落實(shí)改進(jìn)項(xiàng)目、開展精益月活動(dòng)等,2024年在19個(gè)事業(yè)部開展復(fù)評(píng),精益成熟度評(píng)分提升9%,完成第二階段目標(biāo)。

精益月活動(dòng)

深科技緊扣公司“凝心聚力,精益求精”的戰(zhàn)略核心,成功舉辦了以“秋日碩果,收獲精益”為主題的精益文化月活動(dòng)。本次活動(dòng)不僅是對(duì)公司精益制造能力和質(zhì)量文化建設(shè)的一次全面檢閱,更是對(duì)客戶需求和員工發(fā)展的深刻回應(yīng)。深科技海外公司首次組織開展精益文化月活動(dòng),氣氛熱烈。活動(dòng)中,分管總裁助理和事業(yè)部負(fù)責(zé)人分享精益知識(shí),分享管理層對(duì)精益工具及文化的支持。同時(shí),將精益六西格瑪綠帶和精益工具培訓(xùn)拓展到海外公司,提升海外員工的精益能力,并使用有效的激勵(lì)措施推動(dòng)全員參與。本次活動(dòng)中,我們?cè)u(píng)選出優(yōu)秀的綠帶項(xiàng)目、快速改善項(xiàng)目和員工提案項(xiàng)目,并對(duì)獲獎(jiǎng)的項(xiàng)目,從精神和物質(zhì)兩方面進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì)與激勵(lì)。